各位新闻界的朋友，女士们、先生们，下午好！
    我代表经理人杂志向所有参加本次2008年中国CEO年会暨中国最具创新力公司新闻发布会的来宾表示热烈的欢迎和忠心的感谢！
    2008年的中国CEO年会将于9月19日-20日在北京举行，21日在深圳举行。今年的中国CEO年会有哪些特点？有以下几个特点：
    第一，主题紧扣中国企业最新的挑战。今年恰逢中国经理人杂志创刊10周年，自创刊以来以经理人杂志以中国管理实践为已任，始终为中国的CEO或准CEO阶层提供领先的商业思想和系统的解决方案。在确定本次的主题时，经理人杂志确实是煞费苦心。我们先后在珠三角、长三角，在东北华中和华西等地与百余位企业家进行座谈，并征求了（穆尼克）、波斯顿等咨询公司和著名企业战略专家的意见，最后从全球化、公司兼容、绿色科技、竞争力、文化变革等重要选题中，筛选出了最后这么一个最紧迫、关注率最高的生死转型、创新生存的主题。在本次的年会议程上，我们将围绕着转型力从开放创新，战略转型，产业转型，技术转型这几个最为紧迫的问题设立了专题论坛。还在年会的最后半天平行的设立了六个圆桌论坛，分别是制造业的成本之痛，外资企业转型的三重门，金融服务业转型的发稿，家族企业管理的退变，垄断行业的资源市场之间的关系以及传统媒体压力下的生机。
    在本次的中国CEO年会上，我们独家揭示2008中国企业所遭遇的转型，中外企业CEO将合力探讨关乎生死转型的探讨方案，我们一定会为中国的企业，包括跨国公司在中国企业CEO的破解困惑渡过危机创造价值。
    第二，会议邀请的嘉宾可以用精彩来描述，现在已经确认参会的，一位是《大趋势》的作者，曾经影响了人类对未来思维的著名的约翰•奈斯比特先生，他被邀请了天津的夏季达沃斯论坛之前先参加我们的中国CEO年会。还有一位是美国佩斯领导力研究院创始人首席执行官泰德•普林斯博士。另外还在邀请的一位是来自日本也可能是韩国，曾经缔造了世界五百强企业的精英大师，正在邀请中。以及数十位中国名企业的CEO，全国顶尖的咨询公司的合伙人，国际和国内一流商学院的著名教授汇聚一堂，围绕年会主题进行对话。特别是奈斯比特对本次中国CEO年会带来中国大趋势的主题演讲，值得期待。
    第三，本次中国CEO年会的另一个特点是个性化定制，凡是经确定参加本次年会的CEO或者是合作机构，会前都可以征询个性化需求，精心编制个性化的互动对话，特别是还为参会者、合作者提供私密沟通的服务，以灵活丰富的方式满足其个性需求。
    第四，创新力TOP30的具体亮相。本次CEO年会的第一天我们要举办中国最具创新力公司TOP30的颁奖典礼，同时举办中国公司创新力的高峰论坛，现在评选已经起动，本次评选结果将在经理人杂志今年第八期特别刊发，同时将获奖企业进行专题报道。
    第五，传播效应非常独特。2007年经理人杂志举办了首届中国CEO年会，当时是就有著名专家学者和近千名的中国企业的CEO，包括北京、深圳两个会场，当时人气很高。会议前后一共发布了各类的新闻稿和报道的文章，加起来是300多篇，其中包括央视对话专场和新浪网大型的对话专场。今年的媒体关注热度更加升温，已经报名参会的国内外媒体包括地方媒体已经超过了150家，可以肯定的说2008年中国CEO年会的媒体效果将进一步放大。
    年会还有一个特点，在会议上我们将启动红十字CEO博爱卫生站的项目，本次中国CEO年会经理人与中国红十字会爱心企业联盟企业共同发起的一个关爱民生从农民医疗救助开始的大型活动，既经理人杂志和中国红十字爱心企业联盟共同打造的“红十字会博爱经理人卫生站”帮助改善农村医疗条件，同时中国CEO年会还将在每张收取的门票中捐出200元给中国红十字爱心企业联盟，通过实际行动承担起企业的社会责任。
    金秋十月，2008中国CEO年会暨2008中国最具创新力公司颁奖典礼，北京见、深圳见。谢谢各位！